Consulcesi Service sh.p.k è una societÃ* Italiana di servizi con sede in quattro paesi quali: Italia, Svizzera, Stati Uniti e Regno Unito.
Leader nell'erogazione di servizi ai propri clienti con esperienza di oltre 20 anni, nell'ottica di un ampliamento del proprio organico, ricerca per la propria sede di Tirana :

PayrollSpecialist

Siamo alla ricerca di uno specialista paghe (Payroll Specialist) esperto nell’ elaborazione e gestione del (il payroll) libro paga della societÃ*. La persona scelta dovrÃ* calcolare gli stipendi sulla base delle ore lavorate ed amministrare i pagamenti con precisione ed efficienza.
Deve avere esperienze ed abilitÃ* contabili nonché possedere qualitÃ* personali adatte a trattare dati sensibili/confidenziali. La risorsa deve inoltre essere in possesso di efficaci capacitÃ* comunicative per interagire con i colleghi e dirigenti.
L'obiettivo è quello di garantire che il personale riceva la retribuzione corretta nei tempi prestabiliti dall’azienda. La risorsa riporterÃ* direttamente al Responsabile delle Risorse Umane.

ResponsabilitÃ*:

·Preparare il file presenze raccogliendo informazioni sulle ore lavorate di ogni dipendente.
·Calcolare l'importo corretto includendo straordinari, detrazioni, bonus, calcolo malattia, ecc..
·Preparare ed eseguire gli ordini di pagamento ed inviare via mail le buste paga ad ogni dipendente.
·Gestire le situazioni problematiche (interfacciandosi con il responsabile d’area) suggerendo soluzioni efficaci e risolutive per ciò che concerne il suo ruolo.
·Provvedere ad effettuare le dovute dichiarazioni agli enti pubblici competenti.
·Preparare reports per il management, HR, finance, ecc.
·Si assicura che il processo di payroll sia in linea e sempre aggiornato in base alle leggi.
·Collaborare con Amministrazione HR al fine di garantire che ogni cambiamento contrattuale venga tempestivamente formalizzato nei rispettivi contratti.


Requisiti:
·Esperienza precedente nella gestione del payroll (2 anni)
·Consolidata conoscenza dei fondamenti di contabilitÃ*
·Ottima conoscenza delle leggi e normative riguardo al settore
·Competenze in MS Office e buona conoscenza di software e database di payroll
·Affidabile con attenzione alla confidenzialitÃ*
·Eccezionale capacitÃ* organizzativa, con grande attenzione ai dettagli
·Eccellenti doti di comunicazione
·Laurea in business, contabilitÃ*.

Solo i candidati in linea verranno contattati telefonicamente.